Se considera accidente laboral aquel que se produzca por la realización de actividades deportivas, recreativas o culturales, sin importar si se actúa por orden del empleador o por cuenta propia. Igualmente, aquellos accidentes “in itinere”, es sostener, aquellos sufridos por el trabajador al ir y retornar de éste. Sin bloqueo, https://accidente-de-trabajo-en-c94949.howeweb.com/39846145/indicadores-sobre-ministerio-de-trabajo-accidentes-laborales-que-debe-saber